СТИЦАЊЕ ЗВАЊА И АНГАЖОВАЊЕ НА ФАКУЛТЕТУ/АКАДЕМИЈИ/ИНСТИТУТУ

СТИЦАЊЕ ЗВАЊА И АНГАЖОВАЊЕ НА ФАКУЛТЕТУ/АКАДЕМИЈИ/ИНСТИТУТУ

Услови за стицање сарадничких и наставних звања дефинисани су Законом о високом образовању, као и Правилником о условима за избор у научно-наставна, умјетничко-наставна, наставна и сарадничка звања и Правилником о измјенама и допунама Правилника о условима за избор у научно-наставна, умјетничко-наставна, наставна и сарадничка звања који је усвојен од стране Министарства за научнотехнолошки развој и високо образовање Републике Српске. На Универзитету у Источном Сарајеву овај поступак је уређен и Правилником о поступку и условима избора академског особља Универзитета у Источном Сарајеву и  Правилником о допуни Правилника о поступку избора академског особља Универзитета у Источном Сарајеву.

Према Закону о високом образовању Републике Српске (члан 4), једно од начела високог образовања је „јединство наставе и научноистраживачког, односно умјетничког рада“. У складу са овим начелом, академско особље је дужно да се поред извођења наставе бави и научно-истраживачком односно умјетничким радом.

За питања која се односе на права и обавезе из радног ангажмана, потребно је обратити секретару или руководству факултета/академије/института. На нивоу Универзитета у Источном Сарајеву, надлежне службе су Служба за правне послове и Служба за кадровске и опште послове.

У таквим ситуацијама можете се најприје посавјетовати са секретаром и руководством факултета/академије/института, који ће дати објашњења о начину остваривања радних права. Уколико проблем не буде ријешен на том нивоу, можете се званично обратити надлежном органу Универзитета.

Поступак заштите од узнемиравања на раду регулисан је Законом о заштити од узнемиравања на раду и оптим актом Универзитета, односно Правилником о поступку заштите од узнемиравања на раду на Универзитету у Источном Сарајеву. Такође, узнемиравање на раду представља једну од тежих повреда радних обавеза која се санкционише у складу са прописима из области радних односа. Детаљан поступак утврђивања одговорности за повреде радних обавеза и радне дисциплине регулисан је Правилником о дисциплинском поступку за утврђивање дисциплинске одговорности и поступку за утврђивање материјалне одговорности запослених на Универзитету у Истоцном Сарајеву.

Accesibility Adjustments

Choose the right accessibility profile for you
OFF ON
Highlight Links Highlights all the links on the site!
OFF ON
Pause Animations Animations will be paused on the site!
OFF ON
Dyslexia Font Dyslexia Font will be applied on the site!
OFF ON
Hide Images All images will be hidden on the site!
Choose the right accessibility profile for you
Adjust Font Sizing
Default
High Saturation
High Contrast
Light Contrast
Dark Contrast
Adjust Letter Spacing
Default
Adjust Line Height
Default
Speak Mode
Align Center
Align Left
Align Right